| MESSAGE URGENT de RENTREE à TOUS les ENSEIGNANTS d’EPS Cher(e) collègue, A cette rentrée, dans les collèges et les lycées, les conséquences des milliers d’emplois d’enseignants en moins vont se traduire concrètement. Après les mesures de carte scolaire (qui ont touché des centaines de professeurs d’EPS), les conditions d’emploi et de service d’un grand nombre d’entre nous vont connaître une réelle dégradation : multiplication des compléments de service (particulièrement pour les TZR), tentative d’imposition massive d’heures supplémentaires (résultat de la transformation de 3 500 emplois supprimés en 63 000 HSA !), disparition de forfaits de 3 h d’AS, sans oublier l’augmentation des effectifs des classes et la généralisation de l’accompagnement éducatif. Cette situation résulte d’une politique gouvernementale délibérée visant à détruire l’emploi public, notamment dans le second degré : depuis 3 ans, en EPS, le ministère ne remplace qu’un seul enseignant sur 3 partant à la retraite. Alors que l’EPS est une discipline déficitaire (ce que reconnaît le cabinet de X.Darcos), des centaines de candidats aux concours n’ont pas été recrutés, des centaines de collègues ont été privés de mutation et les rectorats vont être amenés à recruter massivement des non titulaires ! Le SNEP et le SNES ont appelé au refus collectif et individuel des heures supplémentaires qui tuent l’emploi, dégradent les conditions de travail et la qualité de l’enseignement. Face à l’écho rencontré par cet appel, des recteurs ont été contraints de transformer des HS en heures poste. Le SNEP (comme le SNES) persiste : il faut impérativement faire valoir (officiellement, par écrit) ses droits au refus des HSA (1) et à disposer du forfait AS dans son service hebdomadaire. Nous nous sommes battus et avons obtenu l’abrogation du décret de Robien ; certains responsables de l’EN feignent de l’ignorer : ne les laissons pas faire ! Nous invitons tous les collègues et équipes d’EPS concernés à faire valoir leurs droits et à informer immédiatement (dés la prérentrée) les responsables départementaux et académiques du SNEP pour qu’ils interviennent en soutien auprès du rectorat. Et la rentrée doit aussi être l’occasion de débattre – avec l’ensemble des collègues - de l’activité revendicative à déployer et de ses formes alors que le gouvernement a décidé de supprimer 13 500 emplois à l’Education Nationale pour l’an prochain ! (2) Dés la prérentrée, soyons solidaires, refusons les chantages, faisons valoir nos droits ! Bonne rentrée syndicale et bien cordialement, Les membres unanimes du Conseil Délibératif National du SNEP - FSU
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